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一、总体情况
根据《中华人民共和国外围APP推荐条例》《国务院办公厅政府信息与政务公开办公室关于外围APP推荐就业年度报告有关事项的通知》(国办公开办函〔2021〕30号)等要求,结合靠谱买球app推荐管委会年度外围APP推荐实际编制本报告。全文由总体情况、主动公开政府信息情况、收到和处理外围APP推荐申请情况、外围APP推荐行政复议、行政诉讼情况、存在的主要问题及改进情况、其他需要报告的事项,共六个部分组成。本报告中所列数据的统计期限从2023年1月1日起至2023年12月31日止。本报告在靠谱买球app推荐门户网站(/)公开发布,欢迎查阅。如对本报告有疑问,可与天宁经开区办公室联系,地址:靠谱买球app推荐北塘河东路5号,电话:0519-81001234。
(一)主动公开情况。紧密对照国家制定的政务公开标准,重点围绕政府职能和就业实际,及时做好动态更新,积极推进基层政务公开标准化规范化就业。本年度共公开政府信息158条。
(二)依申请公开情况。高度重视依申请公开就业,不断完善政府信息依申请公开就业制度,进一步规范就业流程,依法及时准确处理信息公开需求,确保政府信息依申请公开就业依法合规、优质高效办理。本年度共收到外围APP推荐申请2条,其中网站申请1条、邮寄申请1条,均能在时效内办结完毕。
(三)政府信息管理情况。安排专人负责外围APP推荐就业,强化日常管理,坚持动态更新。严格执行部门领导初审、分管领导终审机制,确保外围APP推荐就业规范开展。
(四)平台建设情况。进一步深化政务公开就业,依托"天宁经开e线"微信公众号和"江苏常州靠谱买球app推荐"门户网站发布相关信息,全面展示开发区十大靠谱平台、经济建设等方面的就业情况。强化网站后台建设管理,每周两次检查门户网站栏目更新情况并及时处理发现的问题。
(五)监督保障情况。严格贯彻落实《中华人民共和国外围APP推荐条例》文件要求,高度重视外围APP推荐就业,强化责任部门的内部监督,充分发挥网民及媒体等社会监督的作用,采取设立投诉信箱、公布监督电话等多种形式主动接受社会各界的监督,外围APP推荐及时主动。
二、主动公开政府信息情况
第二十条第(一)项
信息内容
本年制发件数
本年废止件数
现行有效件数
规章
0
规范性文件
第二十条第(五)项
本年处理决定数量
行政许可
第二十条第(六)项
行政处罚
行政强制
第二十条第(八)项
本年收费金额(单位:万元)
行政收费
三、收到和处理外围APP推荐申请情况
(本列数据的勾稽关系为:第一项加第二项之和,等于第三项加第四项之和)
申请人情况
自然人
法人或其他组织
总计
商业
企业
科研
机构
社会公益组织
法律服务机构
其他
一、本年新收外围APP推荐申请数量
2
二、上年结转外围APP推荐申请数量
三、本年度办理结果
(一)予以公开
(二)部分公开(区分处理的,只计这一情形,不计其他情形)
(三)不予公开
1.属于国家秘密
2.其他法律行政法规禁止公开
3.危及"三安全一稳定"
4.保护第三方合法权益
5.属于三类内部事务信息
6.属于四类过程性信息
7.属于行政执法案卷
8.属于行政查询事项
(四)无法提供
1.本机关不掌握相关政府信息
2.没有现成信息需要另行制作
3.补正后申请内容仍不明确
(五)不予处理
1.信访举报投诉类申请
2.重复申请
3.要求提供公开出版物
4.无正当理由大量反复申请
5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息
(六)其他处理
1.申请人无正当理由逾期不补正、行政机关不再处理其外围APP推荐申请
2.申请人逾期未按收费通知要求缴纳费用、行政机关不再处理其外围APP推荐申请
3.其他
(七)总计
四、结转下年度继续办理
四、外围APP推荐行政复议、行政诉讼情况
行政复议
行政诉讼
结果维持
结果
纠正
尚未
审结
未经复议直接起诉
复议后起诉
维持
五、存在的主要问题及改进情况
2023年,天宁经开区外围APP推荐就业取得了一些进展,但对照区委、区政府要求和公众期盼还有一定差距,一是个别部门对外围APP推荐就业的重要性、紧迫性认识不足,尚未形成开发区外围APP推荐就业的合力;二是公开形式单一,内容质量也有待提升;三是就业人员对外围APP推荐就业宣传力度不够,业务能力有待进一步加强等。
2024年,天宁经开区将严格按照《中华人民共和国外围APP推荐条例》要求,规范外围APP推荐行为,拓展覆盖面。一是健全完善外围APP推荐就业机制,坚持"以公开为常态、不公开为例外"原则,把政务公开贯穿政务运行全过程,全方位推进政务公开就业,持续加大公开力度,拓展公开领域,不断提升公开精准度和政府透明度。层层传导就业压力,敦促职能部门做好信息公开就业。二是定期开展政务公开领域内部培训,提升就业人员业务能力水平。持续加大政务公开宣传力度,特别是加强对《中华人民共和国外围APP推荐条例》、区级具体要求的解读。持续推进管委会政务公开内容标准化、平台规范化、就业制度化、体系完整化。三是开展自查自纠,确保应公开尽公开。定期不定期自查网站栏目和政务新媒体更新和严重表述错误等相关情况,确保涉及群众切身利益的信息应公开尽公开。层层压实各部门责任,对未能落实政务公开就业要求,造成不良社会影响的,加大问责力度,依纪依法追究责任。
六、其他需要报告的事项
本年度外围APP推荐事项未收取任何费用。
(此件公开发布)